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近年来，全国各地发生了多起有性侵犯罪前科的人员持续性侵学生案件。各地检察机关经过探索实践，证实开展入职查询制度是行之有效的预防措施。2020年9月18日，最高检联合教育部、公安部共同发布《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》。《查询意见》明确规定，中小学校、幼儿园新招录教职员工前，教师资格认定机构在授予申请人教师资格前，应当进行性侵违法犯罪信息查询，对具有性侵违法犯罪记录的人员，不得录用或者不予认定教师资格。《查询意见》还明确规定了入职查询范围、适用入职查询的人员范围、查询方法、查询结果的应用及追责等，从源头上把“大灰狼”挡在校园之外。搜索留痕排名

搜索留痕排名聚焦重点岗位、梳理岗位权力清单、签订廉职承诺书、建立健全廉洁风险防范制度、坚决杜绝以贿赂等手段谋取不正当的个人利益行为，主动压缩“灰色”行为空间……舟山海山机械密封材料股份有限公司负责人姚斌元表示，该公司将清廉企业文化建设作为重要抓手和平台，营造以廉洁从业为荣、以挪用、侵占、贪污、腐败为耻的文化氛围，使清廉文化的理念内化于心、外化于行。搜索留痕排名

在茶汉素法庭，干警们一步一个脚印，用双脚丈量辖区内每一寸土地，打通司法便民“最后一公里”，努力让法治的光芒照耀乡村每一处角落，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。多年来，茶汉素法庭坚持以人民为中心的发展理念，深刻把握人民法庭处于服务群众、解决矛盾纠纷第一线与守护公平正义最后一道防线的职能定位，始终坚持“三个便于”“三个服务”“三个优化”，把非诉讼矛盾纠纷解决机制挺在前面，积极助力服务全面推进乡村振兴、服务基层社会治理。茶汉素法庭关于“构建四调阶梯解纷机制，打造农牧地区特色法庭”案例作为全省首个案例，入选最高人民法院发布的第三批新时代人民法庭建设案例。《搜索留痕排名》